Постановлением Министерства образования Республики Беларусь от 17.12.2021 № 263 «Об изменений постановлений Министерства образования Республики Беларусь», которое вступило в силу с 01.04.2022, в учреждениях дополнительного образования детей и молодежи (центров, дворцов), профессионально-технического образования и среднего специального образования наименование профессии «дворник» изменено на «уборщик территорий».

При изменении наименования профессии рабочего нанимателям необходимо привести все документы, где было ранее использовано данное наименование профессии рабочего, в соответствие действующему законодательству.

Приведение наименования профессии рабочего в соответствие действующему законодательству не приведет к изменению существенных условий трудового договора (контракта), и, следовательно, не повлечет последствий применения статьи 32 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее — ТК) (т.е. не требуется согласие работника).

Также изменение наименования профессии рабочего не является и переводом, если одновременно не меняются функциональные обязанности работника (часть 1 статьи 30 ТК).

В случае изменения наименования профессии рабочего нанимателям необходимо:
— издать приказ (распоряжение) об изменении наименования профессии рабочего;
— внести изменение в штатное расписание;
— внести изменения в трудовой договор (контракт);
— внести запись об изменении наименования профессии рабочего в трудовую книжку работника;
— изменить рабочую инструкцию (в части наименования профессии рабочего);
— внести изменения в иные документы, локальные правовые акты организации (инструкции по охране труда, положение об оплате труда, коллективный договор (соглашение)), где упоминается изменяемое наименование профессии рабочего.