Прежде чем приступить к рассмотрению основных вопросов, которых на повестку дня было вынесено три, участники мероприятия просмотрели фильм о социальном и экономическом развитии района.

Открыла семинар-учебу Галина Чернова, начальник отдела идеологической работы, культуры и по делам молодежи райисполкома, обратившись к присутствующим с приветственным словом и огласив повестку дня.

Затем слово взял Евгений Вербицкий, заместитель директора ГЛХУ «Бобруйский лесхоз» по идеологической работе, который рассказал о работе своего учреждения. Чтобы не быть голословным, Евгений Иванович провел экскурсию по административному зданию, продемонстрировав стенды с различной информацией, наглядно-агитационный материал. Надо сказать, что стенды в лесхозе всегда отличались своей широкой информационной насыщенностью по различным направлениям и благообразным, эстетичным видом, чему некоторым нашим предприятиям и организациям стоит поучиться.

Далее участники семинара ознакомились с внутренним двором лесхоза, который поразил своей чистотой и показательной опрятностью. Заглянули в ремонтно-механические мастерские, комнату отдыха.

Посетив территорию учреждения, участники семинара-учебы вернулись в зал совещаний, где продолжили работать по представленной ранее повестке дня.

Одной из основных задач людей, занимающихся идеологической составляющей, является организация работы в трудовых коллективах с лицами, обязанными возмещать расходы на содержание детей. Тонкости этой злободневной темы раскрыла Наталья Протащик, заместитель председателя комиссии по делам несовершеннолетних райисполкома, отметив, что социальное сиротство — это признак неблагополучия общества и, как явление, должно быть изжито в обозримом будущем. Кроме, того, было подчеркнуто, что управлением по труду, занятости и социальной защите райисполкома разработаны рекомендации нанимателю по выполнению требований Декрета Президента № 18 «О дополнительных мерах по государственной защите детей в неблагополучных семьях», воспользовавшись которыми можно избежать каких-либо ошибок в работе с данной категорий лиц.

Поскольку следующий год в Республике Беларусь объявлен Годом молодежи, то в трудовом коллективе необходимо обратить особое внимание на внедрение новых форм и методов работы со специалистами до 31 года. Подробней об этом рассказала Вероника Подоляк, первый секретарь Бобруйского РК ОО «БРСМ».

Закончилось мероприятие подведением итогов и обменом мнений участников семинара-учебы.

По материалам общественно-политической газеты «Трыбуна працы»